Als HRD adviseur ben je verantwoordelijk voor het borgen van de kwaliteit van opleidingen en vertaal je organisatiebeleid naar organisatie-ontwikkelbeleid. Dit doe je zowel organisatiebreed als voor domein Thuiszorg.
Je bent de schakel tussen domein Thuiszorg en de HR afdeling Leren en Ontwikkelen. Vanuit het domein haal je de opleidingsbehoefte op en bedenk en ontwikkel je, samen met collega´s, ontwikkelactiviteiten die domeinbreed worden toegepast. Deze informatie leg je vast in een domein- en opleidingsjaarplan. Gedurende het jaar bewaak je het budget- en de kwaliteit van de uitvoering van het jaarplan.
Vanuit afdeling HR Leren en Ontwikkelen lever je een bijdrage aan organisatiebrede leer- en ontwikkeltrajecten. Je levert input aan HR leer- en opleidingsbeleid, -processen en -instrumenten en draagt vanuit het HRD vakgebied bij aan organisatieontwikkelings- en veranderingsprocessen op tactisch en operationeel niveau.
Daarnaast ben je communicatief sterk onderlegd, zowel mondeling als schriftelijk. Je hebt een innovatieve- en analytische blik en bent gericht op duurzame oplossingen / adviezen waarin je jouw visie op leren meeneemt. Tot slot ben je een goede net- en samenwerker.
Onze academie biedt jou graag de mogelijkheid je kennis en vaardigheden up-to-date te houden en je talenten te ontwikkelen.
Volg gratis en onbeperkt inspirerende cursussen, zoals Spaans of mindfulness.
Van je bijna 6.000 unieke collega's kun je veel leren.
Stap 1: Je solliciteert
Stap 2: Screeningsgesprek
Stap 3: Persoonlijk gesprek
Stap 4: De match
Jouw nieuwe werkplek bevindt zich binnen het Eastpoint gebouw, gelegen bij winkelcentrum Alexandrium. Het gebouw is uitstekend te bereiken met het openbaar vervoer. Ook is er een mogelijkheid om bij het gebouw te parkeren.
Je werkt op de afdeling HR Leren en Ontwikkelen. Naast jou werken drie HRD adviseurs voor domein Wonen met zorg, domein Kortdurende Zorg en het facilitair bedrijf. Tevens werk je nauw samen met de programmamanagers Beroepsopleiden en Bedrijfsopleiden en de medewerkers van het secretariaat.
Bij Laurens is geen dag hetzelfde. Duizenden ouderen vertrouwen iedere dag op de zorg van Laurens. Onze mensen zeggen wat ze denken, houden van aanpakken en staan dichtbij onze klanten. Jij kunt bij ons écht het verschil maken. Graag zelfs!