Projectleider beveiliging

Wat ga je doen?

Wij zijn aan het veranderen! En dat vraagt om nieuwe inzichten. Ook op het gebied van veiligheid en duurzaamheid. Daarom zijn wij op zoek naar een Projectleider beveiliging die gaat helpen om ervoor te zorgen dat onze locaties veilig zijn voor onze medewerkers en bewoners/cliënten.

In jouw functie als Projectleider beveiliging ga je langs de locaties om medewerkers te coachen om juist te handelen tijdens een incident. Naast de - nu veelal incidentele - agressie(basis)training wordt coaching on the job ingezet als vervolg. Er wordt op deze manier een koppeling gemaakt tussen de theorie en de praktijk. Medewerkers krijgen tips en tricks middels intervisie/teambegeleiding en voelen zich daardoor sterker als individu, maar ook als team. Tevens ben je verantwoordelijk om teams samen te stellen en te trainen die ingezet kunnen worden op de locaties om incidenten te voorkomen. Je let op  de veiligheid op de locaties en indien nodig zorg je ervoor dat de juiste maatregelen of aanpassingen worden genomen. Beveiliging wordt binnen Laurens op preventief en reactief gebied ingezet.

Binnen de functie van Projectleider beveiliging (valt binnen het domein Wonen met Zorg) ben je ook verantwoordelijk voor de volgende zaken:

• Financiële onderbouwing nieuwe structuur opzetten;
• PvE moet in samenspraak met afdeling Inkoop worden opgesteld en vervolgens moeten er preferred suppliers worden geselecteerd die kunnen voldoen aan het PvE. Het is wenselijk om allereerst de huidige leveranciers te betrekken in dit proces;
• Het verzamelen van alle initiatieven en projecten op het gebied van beveiliging; 
• Het samenstellen van een implementatieteam waar de stakeholders (gebouwbeveiliging, preventie zorg, inkoop, experts vanuit locatie, etc.) e.e.a. verder uitwerken voor een gedegen fundament.

Herken jij jezelf hierin?

Je kunt zelfstandig werken binnen de afspraken die zijn gemaakt en de kaders van Laurens. Je kunt goed luisteren, bent tactisch en hebt overtuigingskracht. Je maakt gebruik van overwicht en autoriteit om de afgesproken tijdslimieten na te komen. Zal op deze wijze ook omgaan met eventuele tegenwerkingen. Je hebt inzicht in en gevoel voor belangen, behoeften en verhoudingen. Kan verschillende belangen en behoeften bij elkaar brengen en oplossingen aandragen. 

De functie vereist: 

• Afgeronde relevante HBO of MBO 4 opleiding bij voorkeur Beveiliging.
• Heeft kennis van projectmatig werken en ervaring met het leiden van projecten.
• Beschikt zonodig over relevante vakkennis van de inhoud - gewenst resultaat van het project(Inhoudsdeskundige).
• Kennis van de VVT is een pré.
• Heeft kennis van processen, systemen- en procedures in de beveiliging.
• Zelfstandig kunnen werken binnen de gemaakte afspraken en kaders van Laurens.
• Proactief en slagvaardig.

Competenties: communicatief, energiek, samenwerkend en goed kunnen luisteren, tactisch en overtuigingskracht.  

Wat bieden wij jou?
 

• Een jaarcontract van 32-36 uur per week;
• Een marktconform salaris volgens CAO VVT 50 / 55 al naar gelang de ervaring;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%; 
• Vakantiegeld van 8%;
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn; 
• Korting op diverse collectieve verzekeringen; 
• Fietsplan en overige interessante personele aanbiedingen zoals sporten met korting;
• Good Habitz online trainingen voor persoonlijke ontwikkeling.

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Je solliciteert 
Stap 2: Screeningsgesprek
Stap 3: Persoonlijk gesprek
Stap 4: De match
 

Wat werken bij Laurens zo leuk maakt

Bij Laurens is geen dag hetzelfde. Duizenden ouderen vertrouwen iedere dag op de zorg van Laurens. Onze mensen zeggen wat ze denken, houden van aanpakken en staan dichtbij onze klanten. Jij kunt bij ons écht het verschil maken. Graag zelfs!

LinkedIn     Facebook    Instagram

Contact    |   FAQ    |    Privacy